Gesund Führen – Prävention und Intervention
Dieser Kurs eignet sich für Führungskräfte, die wissen wollen, was sie ganz konkret für die psychische Gesundheit ihrer Mitarbeiter*innen tun können und müssen.
Herzlich willkommen zur LCC Gesund Führen – Prävention und Intervention
Zielgruppe
Führungspersönlichkeiten, die Teams führen und sich für die Gesunderhaltung ihrer Mitarbeiter*innen verantwortungsbewusst einsetzen.
Inhalte (Auszug)
- Du weißt, welche Rolle und Verantwortung du für die psychische Gesundheit deiner Mitarbeiter*innen hast
- Du kennst als Führungspersönlichkeit die Bedeutung von “gesunder” Führung
- Du weißt, welche Rahmenbedingungen du im Rahmen deiner Fürsorgepflicht schaffen musst
- Du kannst Alarmzeichen einer Überforderung bei dir und anderen erkennen
- Du kennst den Unterschied zwischen psychischen Störungen, Stress, Überforderung und Burnout
- Du weißt, wie du die Belastung und Beanspruchung im Team analysieren und Lösungen finden kannst
- Du kannst Gespräche mit eventuell betroffenen Mitarbeiter*innen souverän führen
- Du steigerst deine eigene und die Resilienz deines Teams
- Du schaffst ein Klima in deinem Team, das von Wertschätzung und Anerkennung geprägt ist.
- Du bist sicher im Umgang Moderationstechniken und Gesprächsführungstechniken
- Du hast dein eigenes “Selbstfürsorge-Konzept” entwickelt
Zielsetzung
In jeder Leadership Coaching Challenge bestimmst du dein individuelles Ziel! Das übergeordnete Ziel dieser Challenge lautet: Als Führungsperson übernimmst du die Fürsorge für dich und deine Mitarbeiter*innen im Rahmen des beruflichen Kontextes. Du trägst damit zu einer Arbeitssituation bei, bei der Über- oder Unterforderung vermieden werden kann und die Leistungsfähigkeit und Motivation erhalten bleibt.
Überblick
SPRINT # 1 - EINSTIEG
SPRINT # 2 - Selbst-Bewusstheit
SPRINT # 3 - Selbst-Verantwortung
Sprint # 4 - Selbst-Vertrauen
Sprint # 5 - Selbst-Überwindung
Sprint # 6 - Retrospektive und Erfolge feiern
Kurs Content
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SPRINT # 1 - EINSTIEG
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0/7 Steps
SPRINT # 2 - Selbst-Bewusstheit
Woche 3: Persönlichkeit und Stress
6 Themen
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Woche 4: Antreiber und Werte
6 Themen
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SPRINT # 3 - Selbst-Verantwortung
Woche 5: Wenn die Psyche krank ist
6 Themen
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Woche 6: Burnout erkennen
6 Themen
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Sprint # 4 - Selbst-Vertrauen
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Sprint # 5 - Selbst-Überwindung
Woche 9: Das Team mitnehmen
6 Themen
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Woche 10: Selbstfürsorge
6 Themen
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Sprint # 6 - Retrospektive und Erfolge feiern
Woche 11: Das resiliente Team
6 Themen
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Dozenten
Hanne Fritz
1 Kurs
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