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Gesund Führen - Prävention und Intervention

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  1. Herzlich willkommen

  2. SPRINT # 1 - EINSTIEG

    Woche 1: Zusammenarbeit und Handlungsrahmen
    7 Themen
  3. Woche 2: Verantwortung der Führungskraft
    7 Themen
  4. SPRINT # 2 - Selbst-Bewusstheit
    Woche 3: Persönlichkeit und Stress
    6 Themen
  5. Woche 4: Antreiber und Werte
    6 Themen
  6. SPRINT # 3 - Selbst-Verantwortung
    Woche 5: Wenn die Psyche krank ist
    6 Themen
  7. Woche 6: Burnout erkennen
    6 Themen
  8. Sprint # 4 - Selbst-Vertrauen
    Woche 7: Gespräch mit einem evtl. Betroffenen führen
    6 Themen
  9. Woche 8: Arbeitsbedingungen beurteilen
    6 Themen
  10. Sprint # 5 - Selbst-Überwindung
    Woche 9: Das Team mitnehmen
    6 Themen
  11. Woche 10: Selbstfürsorge
    6 Themen
  12. Sprint # 6 - Retrospektive und Erfolge feiern
    Woche 11: Das resiliente Team
    6 Themen
  13. Woche 12: Retrospektive und Celebration
    6 Themen
Lektion Fortschritt
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Übung: Anforderungen an mich als Führungskraft  (10 Min.)

Nachdem du den Impuls gehört oder gelesen hast, macht bitte die nachfolgende Übung. Diese könnt ihr entweder in der gesamten Gruppe oder auch in 2 Gruppen durchführen. Sammelt zu den Punkten eure bisherigen Erfahrungen, Gedanken, Vorstellungen. Dazu ladet jeder bitte die Powerpoint-Vorlage „Anforderungen (Ü2)“, die unter Materialien hinterlegt ist.  (Download)

 

Austausch (10 Min.)

Tausche dich mit deinen Peers über den Impuls und eure Übung aus.

  • Welche Aufgaben, Erkenntnisse … hast du aus diesem Kapitel für dich
  • Was bedeutet dies für dich als Führungskraft?
  • Welche Aufgaben/Rolle siehst du nun für dich?

 

 

Anforderungen_Ü2